Reestructura generó comisión bancaria, pero liberó 18 mmdp: Mesta
El Secretario General de Gobierno, Luis Fernando Mesta Soulé confirmó que hubo una comisión que cobraron los bancos por la reestructuración de la deuda, sin embargo, aseguró que fue una acción que benefició al Estado ya que se pudieron liberar 18 mil millones de pesos para inversión pública.
Lo anterior, luego de que el candidato de Morena a la gubernatura, Juan Carlos Loera de la Rosa señaló que la reestructuración de la deuda que encabezó el gobierno de Javier Corral Jurado le costó al pueblo mil millones de pesos por comisión bancaria.
Mesta Soulé dijo que no se puede esperar que los bancos acepten llevar a cabo una reestructuración de los plazos y tasas de interés de los créditos que tiene Chihuahua, sin que exista una ganancia de por medio.
No obstante, aseguró estar convencido de que la reestructuración fue de beneficio para la entidad pues sin adquirir nuevos créditos, se pudo liberar un flujo de 18 mil millones de pesos para inversión.
“Los bancos siempre cobran por hacer las cosas, no podemos pensar que van a hacer las cosas gratis. No recuerdo el monto de las comisiones, lo que sí sé, es que derivado de esa reestructura, es que tuvimos un margen de 18 mil millones de pesos”.
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Chihuahua, en el top ten de entidades con mayor participación laboral para las mujeres
De acuerdo a los datos del informe de Estados #ConLupaDeGéner publicado por tercer año consecutivo por el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), en Chihuahua, la tasa de las mujeres trabajan en la informalidad es del 31%, mientras que en entidades como Oaxaca y Guerrero, es del 80% y 75%.
Aunque ninguna entidad federativa alcanza condiciones óptimas para sumar y retener a más mujeres en el mercado laboral y, que en consecuencia, cuenten con mayor autonomía económica, Chihuahua se encuentra en el top ten con mejores resultados junto a la Ciudad de México, Nuevo León y Baja California Sur.
Sobre la capacidad estatal para impulsar la participación económica y la calidad del empleo de las mujeres, 60.7 es la calificación más alta en cumplimiento de 17 indicadores agrupados en tres pilares: Entrada, Permanencia y Autonomía. Chihuahua cumple con un 60.2 de estos indicadores.
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