Ven empresas recuperación económica hasta finales de 2021

Con el cierre del 2020, el 65% de las compañías en México consideran que será hasta finales del 2021 cuando puedan recuperarse económicamente, arrojó la encuesta Termómetro Laboral, que desde inicios de la pandemia realiza la bolsa de trabajo en línea OCCMundial.

Tras el cierre de 2020, OCCMundial preguntó a los colaboradores si piensan que sus compañías tendrán la posibilidad de ofrecer un ascenso o un incremento de sueldo en el 2021 para mantener motivado a su equipo de trabajo. A lo anterior, 5 de cada 10 respondieron que su empresa sí podría ofrecer aumentos y ascensos en este año que está iniciando. 

En contraste, para la otra mitad de los participantes en el sondeo el panorama para el 2021 luce muy parecido a lo vivido en el 2020, en el que sus empresas estaban más enfocadas en no realizar más recortes de personal, en lugar de promover colaboradores, dar aumentos de sueldos o hacer contrataciones para crecer sus equipos de trabajo.

“Aunque en el 2021 las organizaciones no puedan ofrecer aumentos de sueldo o nuevas posiciones, sí podrían evaluar sus beneficios para aumentarlos o mejorarlos y así mantener motivado a su personal y retener a su plantilla para continuar con sus operaciones de manera óptima”, comentó Sergio Porragas, Director de Operaciones (COO) de OCCMundial.

Como cada semana, el Termómetro Laboral dio a conocer el comportamiento de las contrataciones en las empresas: durante la semana 36 (del 24 al 30 de diciembre), el 24% de las compañías mantiene sus contrataciones en pausa; 20% de las organizaciones está contratando mucho más que antes. Otro 36% está contratando en puestos críticos y 20% está contratando con normalidad. 

Los números anteriores son similares con respecto a las dos semanas anteriores y se atribuyen a la temporalidad de cierre de año. Por la misma razón, se publicaron un total de 58,100 ofertas de empleo, 6,100 menos (vs. la semana anterior), situación que aleja la recuperación de ofertas de empleo de los niveles reportados antes de la pandemia. 

De esta manera, se reporta que en los últimos siete días, los sectores laborales de Servicios Generales (-10%), Atención a clientes (-11%) e Ingeniería (-12%) fueron los que mostraron un menor decremento.

La productividad de los colaboradores continúa siendo normal a baja, lo que se atribuye por las vacaciones de los colaboradores, quienes apenas están retomando labores. Es así que el 50% considera que la productividad de su equipo es normal y otro 29% la califica como baja.