El Sindicato de Trabajadores al Servicio de la Universidad Autónoma de Chihuahua denunció la falta de respuesta de las autoridades universitarias a sus peticiones para garantizar la autonomía del sindicato, además señaló al director administrativo Alberto Espino y trabajadores de recursos humanos tras denuncias de hostigamiento.
El comunicado menciona lo siguiente.
Compañeras y compañeros:
Como es de su conocimiento, desde el mes de octubre a la fecha hemos asumido la responsabilidad de su representación. En estos poco más de seis meses, nos hemos presentado de manera constante ante la Rectoría, donde hemos encontrado múltiples irregularidades y prácticas que afectan directamente nuestros derechos laborales.
Hemos trabajado de forma firme y progresiva para corregir estos vicios, realizando solicitudes claras y reiteradas, particularmente e n temas urgentes como el reclutamiento de personal y el respeto a las condiciones establecidas en nuestro Contrato Colectivo de Trabajo.
Sin embargo, los resultados son evidentes: a seis meses, no existe ningún avance por parte de la Rectoría. Por el contrario, hemos enfrentado una actitud sistemática de retraso y evasión en la atención de nuestras demandas.
La semana pasada dimos un paso más en esta lucha, entregando un pliego formal en el que se señalan de manera puntual las violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo.
Lamentablemente, hasta el día de hoy no hemos recibido ningún tipo de respuesta.
Ante esta falta de atención y respeto, queremos dejar claro que no retrocederemos.
Por el contrario, continuaremos tomando acciones firmes y organizadas, manteniéndolos informados y haciéndolos partícipes de cada decisión sobre e l rumbo que seguiremos.
Convocamos a toda la base trabajadora a mantenerse unida en pie de lucha por e l respeto irrestricto a nuestros derechos laborales.
ACCIONES A REALIZAR:
* Informaremos a la sociedad y a la comunidad universitaria sobre todas las irregularidades que se han presentado.
* Impulsaremos acciones legales ante el Centro Estatal de Conciliación, en defensa de nuestros derechos.
Iniciaremos un proceso de organización para la posible toma de instalaciones, particularmente en el área administrativa, donde hemos enfrentado constantes bloqueos en la atención d e nuestras demandas.
Es importante señalar que hemos identificado obstáculos directos por parte de la Dirección Administrativa, encabezada por el L.A.E. ALBERTO ELOY ESPINO DICKENS, así como por personal del departamento de Recursos Humanos.
Compañeras y compañeros: este e s un momento decisivo. La unidad, la organización y la firmeza serán nuestras principales herramientas para lograr el respeto que merecemos.
¡Ni un paso atrás en la defensa de nuestros derechos!
¡La libertad, se consigue luchando!
Cabe mencionar que la semana pasada compartieron con este medio de comunicación su denuncia en donde expone irregularidades salariales, negativa de material ortopédico y uniformes, la reducción del 30% en becas deportivas y el incumplimiento a jubilados.