Mayra Chávez dice que primero es “trabajar por la gente y la 4T” para los que aspiren al 2027; destaca resultados de Montiel
La delegada de Bienestar en Chihuahua, Mayra Chávez, asistió al informe de actividades de la diputada Brenda Ríos, donde abordó diversos temas de la agenda social y política, enfatizando que toda aspiración con miras a 2027 debe estar "respaldada con trabajo".
Mayra Chávez celebró que haya personas levantando la mano, incluyendo a la diputada Ríos, siempre y cuando demuestren sus ideales con hechos.
Respecto a la sucesión política a la gubernatura, mencionó que el favorito deberá ser alguien que "converja con los ideales de la cuarta transformación" para asegurar su llegada al estado.
En cuanto a los programas sociales, la delegada respaldó el informe de la secretaria federal Ariadna Montiel, destacando que presentó grandes números, incluyendo la salida de 13.5 millones de personas de la pobreza a nivel nacional. En Chihuahua, la Pensión para Personas Adultas Mayores se mantiene como el programa con más derechohabientes.
Sin embargo, la Delegada hizo hincapié en el rápido crecimiento de la Pensión Mujeres Bienestar (para mujeres de 60 a 64 años), que se perfila para ser uno de los más grandes en 2025. Para el próximo año, confirmó que continuarán con los registros para las Becas Rita Cetina (becas para primaria y secundaria), lo que representa un gran reto logístico para la dependencia.
Mayra Chávez reconoció que los municipios serranos representan un desafío importante por las distancias, mientras que grandes municipios como Juárez y Chihuahua capital presentan complejidad por las cantidades de registros.
Finalmente, aseguró que el trabajo casa por casa de los Servidores de la Nación en municipios con problemas de violencia ha sido exitoso, destacando que el respaldo de la gente es su mayor apoyo y protección, permitiéndoles llegar a todos los destinos sin inconvenientes.
Tips al momento
Hugo González señala nepotismo en el gobierno municipal de Chihuahua
El regidor de Morena, Hugo González, denunció a través de sus redes sociales la persistencia de nepotismo en la administración municipal de Chihuahua Capital, tras un análisis de la nómina que incluyó dependencias y organismos descentralizados.
Advirtió que la presencia de familiares de funcionarios en puestos clave afecta la confianza ciudadana y señaló también la falta de transparencia en el manejo de recursos públicos, por lo que reiteró su llamado a transparentar la lista de deudores históricos del impuesto predial.
Coesvi entre fotos y boletines: la falta de tacto
El personal de Comunicación Social de las dependencias del Gobierno del Estado debería mostrar mayor criterio y tacto al momento de enviar las imágenes que acompañan sus boletines informativos, pues estas son, en muchos casos, la cara pública del mensaje que se pretende transmitir, sin embargo, pareciera que, en lugar de proyectar profesionalismo, terminan dejando mal paradas a las propias personas que aparecen en ellas…
En esta ocasión, el caso corresponde a una fotografía difundida por la Comisión Estatal de Vivienda, Suelo e Infraestructura (Coesvi), en el marco de una campaña para dar a conocer los paquetes de construcción que se ofrecen para la mejora de viviendas, no obstante, tal como se ha señalado, una imagen destacó entre todas las enviadas… y no precisamente por razones positivas…
Basta con observar la fotografía para entender el problema; no hace falta describirla. Aunque la intención del área pudo haber sido buena, el resultado terminó por opacar el mensaje principal. Este tipo de descuidos evidencian la falta de filtros y sensibilidad en la selección del material que se hace público…
Cabe reiterar que las áreas de Comunicación Social deben extremar el cuidado en las imágenes que difunden, ya que, además del impacto político y social, un error de este tipo puede derivar en problemas legales por el uso indebido o no autorizado de la imagen de las personas, situación que ya ha ocurrido en otras ocasiones…
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